人力資源
human resources
2013-04-03
“十二五”期間公司人才發展的總體目標是:擴大總量,提高素質,謀劃布局,調整結構,創新機制、優化環境,按照“四支隊伍建設”的要求,全面落實“55881”人才規劃,培養造就一批善于實踐“8544”發展目標的各類人才隊伍,確立公司人才競爭的比較優勢,全力打造公司人才“小高地”。 
2013-04-03
2010年健全了公司治理結構,明確了公司管控體系,明晰了公司職責權限,完善了公司人力資源基礎管理制度